为做好2024年增人增资、减人减资工作，按照宿州市财政局要求，近日财务处启动2024年人员变动经费测算报送工作。此项工作对于学院准确预测来年人力资源支出、科学编制年度预算具有重要意义。测算内容主要包括教职工队伍变动、薪酬变动、社会保险及公积金变动等方面。

财务处对此次测算工作高度重视，严格把控数据质量，确保测算结果客观真实。张雪梅处长强调：精准的数据是科学决策的基础。我们将秉持实事求是的原则，为学院人力资源配置决策提供有力支撑。她进一步指出，此次测算不仅关系到来年预算的合理编制，更是优化人力资源配置、提升办学效益的关键环节。财务处全体人员深感责任重大，纷纷表示将以严谨的工作态度和专业的财务素养，全力以赴完成这项任务。

财务处计划于本月16日前完成测算，并向财政部门报送最终测算结果。此次人员变动经费测算工作的开展，体现了我院对精细化管理、科学化决策的追求，将为学院人力资源配置优化和财务管理水平提升奠定坚实基础。（供稿：刘畅 审核：张雪梅）